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Lorsque vous essayez de trouver le bon professionnel du chien pour répondre à vos besoins, tous les titres qui circulent peuvent être déroutants. Voici un parcours des termes les plus courants dans le domaine du comportement et de l’éducation pour vous aider à comprendre les différents services, qui se chevauchent parfois, que ces professionnels fournissent.
Débutons par deux termes qui ne nécessitent pas d’études ou d’expérience professionnelle ; comportementaliste et dresseur.
Tout le monde peut s’appeler dresseur de chiens ou comportementaliste. En ce qui concerne le terme comportementaliste, il existe une règle non écrite – un respect sur le terrain parmi les professionnels – pour réserver ce titre uniquement à ceux qui sont passés par l’éducation, l’expérience et les tests requis pour obtenir une certification spécifique. Il est mal vu pour ceux qui n’ont pas suivi cette formation et obtenu cette certification d’utiliser le terme comportementaliste, même si leur profession est principalement axée sur le comportement. Je vous expliquerai plus en détail dans un instant. Le fait est qu’il n’existe pas de réglementation légale sur ce terme. Les acheteurs doivent donc se méfier lorsqu’ils font appel à quelqu’un qui se dit « comportementaliste », car on ne peut pas mesurer (à moins qu’il ne soit certifié) son expérience et ses capacités. S’agit-il d’un comportementaliste certifié ou de quelqu’un qui utilise simplement ce terme pour se séparer des formateurs ?
Les formateurs de chiens sont ceux qui se concentrent principalement sur l’obéissance, comme s’asseoir, descendre, rester, talonner, etc. De nombreuses personnes qui sont des entraîneurs de chiens sans certification travaillent à l’obtention d’une certification, entraînent des chiens en tant que passe-temps, entraînent leurs propres chiens pour la compétition, ou ne sont pas intéressées par la formation continue et les tests. Cela ne signifie pas qu’ils ne sont pas de bons maîtres-chiens (dresseurs), cela signifie simplement, comme pour le terme comportementaliste, qu’il n’y a pas de mesure standard requise de leur expérience et/ou de leur niveau de compétence.
Avant d’aborder le reste des termes, il existe deux différences fondamentales entre un objectif de formation et un objectif de comportement, ce que j’appelle le « comment » et le « pourquoi ». Vous pouvez considérer qu’un objectif de formation est le « comment » des actions d’un chien, et le comportement le « pourquoi » des actions d’un chien. Par exemple, un professionnel de l’éducation peut enseigner une compétence à un chien, comme appuyer sur un bouton pour ouvrir une porte. Un professionnel du comportement vous expliquera les mécanismes du système de récompense utilisé pour communiquer les attentes afin de façonner ce comportement spécifique souhaité. Bien qu’il existe un certain chevauchement basé sur l’expérience et le niveau de confort du professionnel, la plupart des dresseurs enseignent l’obéissance, les modifications comportementales de base et les compétences spécifiques alors que les professionnels du comportement s’attaquent aux problèmes comportementaux avancés tels que l’agression par la peur, l’anxiété sévère, les troubles compulsifs et d’autres défis liés à l’état mental de l’animal.
« En termes lâches et génériques, vous pouvez aussi penser que c’est comme travailler le cerveau, ou guérir le cerveau. »
Encore – il y a un certain chevauchement entre les deux, mais cela devrait vous donner une meilleure idée pour comprendre l’objectif principal entre chacune des deux catégories professionnelles.
Professionnel du dressage
Les dresseurs de chiens se présentent sous de nombreuses formes avec un très large éventail de méthodologies utilisées pour obtenir les compétences souhaitées. Il existe des dresseurs sans force, des dresseurs alpha, des dresseurs de chiens de service, des dresseurs de chiens policiers, des dresseurs de colliers électroniques, des dresseurs de clickers, des dresseurs équilibrés, des dresseurs de chiens d’alerte diabétique, des dresseurs d’obéissance, et la liste est longue. Les dresseurs offrent un grand nombre de compétences étonnantes et différentes. De nombreux dresseurs ont un créneau particulier, comme le dressage des chiens d’assistance ou le dressage à la protection, mais ils utilisent tous principalement l’ABC du dressage pour obtenir le résultat souhaité. ABC signifie antécédent, comportement, conséquence.
Professionnel du comportement
Les professionnels du comportement étudient la façon dont les animaux se comportent pour mieux comprendre (non seulement en tant qu’espèce, mais aussi en tant qu’individus) pourquoi les animaux se comportent comme ils le font. Ils étudient une combinaison de sujets, tels que la psychologie, la physiologie et la génétique. Ils utilisent ces connaissances pour évaluer, gérer, modifier et prévenir le développement de comportements problématiques et dysfonctionnels chez les chiens. Les professionnels du comportement travaillent avec des comportements plus complexes et/ou des comorbidités, en combinant l’évaluation du comportement, la gestion, la modification, la formation et parfois la gestion médicale par l’intermédiaire d’un vétérinaire agréé.
Pour en venir aux termes qui requièrent effectivement une formation et une expérience professionnelles ; comportementaliste vétérinaire certifié, comportementaliste animal appliqué certifié, consultant en comportement certifié, dresseur de chiens certifié.
Il existe tellement de certifications spécialisées comme la certification de bon citoyen canin et de test de tempérament, la certification d’accès public, etc. Pour ne pas prêter à confusion, ce sont des certifications de spécialité dans une optique de formation et bien qu’elles puissent avoir de l’importance en fonction de ce que vous recherchez exactement, elles ne représentent pas les différences entre les certifications professionnelles de comportement et de formation.
Pour clarifier, voici les certifications sur une vue d’ensemble qui détiennent le plus de poids, (le plus haut niveau d’études et de formation) du haut vers le bas :
Board Certified Veterinary Behaviorist – recherchez les lettres DACVB – certifié par l’American College of Veterinary Behaviorists. Les DACVB sont allés à l’université, ont postulé à l’école vétérinaire, puis ont passé quatre ans à l’école vétérinaire, ont obtenu un diplôme de médecine, ont fait un internat d’un an, ont fait une résidence de trois ans, ont fait des recherches et publié un article scientifique sur le comportement, ont écrit au moins trois articles évalués par des pairs, et ont passé et réussi l’examen du conseil.
Certifié en comportement animal appliqué
- CAAB – (Certified Applied) nécessite un doctorat avec une spécialisation en comportement animal et 5 ans de service professionnel en comportement, passer l’examen
- ACAAB (Associate Certified Applied) – minimum d’une maîtrise avec une spécialisation en comportement animal 2 ans de service professionnel en comportement, passer l’examen
Certified Behavior Consultant
Il existe de multiples options, cependant, je fais simplement référence aux deux certificateurs les plus respectés dans le domaine : L’Association internationale des consultants en comportement animal, (IAABC) et le Conseil de certification des dresseurs de chiens professionnels (CCPDT).
CCPDT – pour les dresseurs qui veulent se spécialiser dans la modification du comportement – Certified Behavior Consultant Canine – Knowledge Assessed (CBCC-KA)
- Une expérience minimale de 300 heures de consultation en comportement canin (sur la peur, les phobies, les comportements compulsifs, l’anxiété et l’agression) au cours des 3 années précédentes.
- Lettre de recommandation d’un vétérinaire ou d’un certificateur CCPDT
IAABC – Deux types de certification – consultant en comportement certifié et consultant en comportement certifié associé. Tous deux exigent des lettres de recommandation d’un collègue, d’un vétérinaire et d’un client, tous deux exigent un examen rigoureux et la soumission d’études de cas pour examen. L’examen de ces études de cas détermine l’admissibilité à la certification associée ou à la certification.
- Certification associée:
- Il est suggéré d’avoir trois ans et 300 heures d’expérience en consultation en comportement animal
- 150 heures minimum de cours, de séminaires et de mentorat
2. Certifié:
- Quatre ans et 500 heures d’expérience dans le conseil en comportement animal
- 400 heures minimum de cours, séminaires et mentorats
Dresseur de chiens certifié
Conseil de certification des dresseurs de chiens professionnels (CCPDT) – il existe d’autres agences, (Karen Pryor, IAABC) cependant le CCPDT a une longue histoire de méthodologies actuelles et de tests respectés, il sert donc d’exemple logique.
Les deux certificateurs suivants doivent avoir enregistré au moins 300 heures de formation pratique de chiens dans les trois ans précédant le test, (sans inclure avec un chien appartenant personnellement), une lettre de recommandation d’un vétérinaire ou d’un certificateur CCPDT, et la réussite de l’examen.
- CPDT – KA (connaissances évaluées)
- CPDT – KSA (connaissances et compétences évaluées)